Всего на выбор соискателям предоставили более 220 рабочих мест. Это вакансии продавцов, укладчиков-упаковщиков, помощников бухгалтеров и специалистов по товарному учету.
«У нас сейчас работают инвалиды. Работают курьерами, некоторые развозят документации по предприятиям, некоторые работают в офисе. График у них свободный. То есть, работать можно не более семи часов в день. Условия для каждого подбираем индивидуальные», — рассказала представитель сети гипермаркетов Анна Стельникович.
С июля в Севастополе действует постановление Правительства о резервировании рабочих мест на предприятиях для граждан с ограниченными физическими возможностями. На каждом предприятии, численность сотрудников в которых от 35 до 100 человек, 3% мест от среднесписочной численности зарезервированы для инвалидов. Если же работников более 100, то количество этих мест – уже 4%.
В пределах установленных квот создаются специальные рабочие места для инвалидов. Минимум одно, если на предприятии от 101 до 300 сотрудников; два – если штат от 301 до 1000 человек. Если же больше, то дополнительно одно специальное рабочее место на каждую последующую тысячу работников.
Новости по теме: В балаклавской больнице ребенку-инвалиду отказали в выдаче жизненно необходимого лекарства
На их обустройство выделяются деньги. До 72 690 рублей может получить предприятие на организацию рабочего места или создание дополнительных условий для работника с особыми потребностями.
В программе на 2015 год субсидий заложено на сумму почти 800 000 рублей.
«Мы направляем инвалида. Под его программу индивидуальной реабилитации этот работодатель создает, покупает оборудование необходимое для работы этого инвалида, трудоустраивает инвалида, нам предъявляет документы. Мы это все обследуем. Если все соответствует, то мы через Центр занятости возмещаем расходы работодателя на создание этого рабочего места», — рассказал директор ГКУ «Центр занятости населения Севастополя» Леонид Василенко.
Майя Победная, Forpost-Севастополь.RU