Из-за нехватки кадров компании готовы принимать на работу ранее судимых

Компании постепенно отказываются от негласных барьеров в найме: в условиях кадрового голода каждый шестой работодатель готов принимать на работу ранее судимых. В опросе сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob приняли участие представители 1000 предприятий и организаций из всех округов страны.

Персонал с непогашенной судимостью сегодня есть в 8% компаний, а, к примеру, 17 лет назад о подобном рассказывали лишь 3% предприятий и организаций.

Каждый шестой работодатель (17%) готов трудоустраивать ранее судимых. Это чуть больше, чем год назад, и в 2 раза больше, чем в 2008 году.

Чаще лояльность к бывшим заключенным проявляют добывающие, строительные, энергетические и производственные предприятия. Компании принимают соискателей с непогашенной судимостью на позиции рабочих и разнорабочих.

Фото: pixabay

Теги по теме

Россияне ищут новую работу из-за низкой зарплаты на первом рабочем месте — опрос

53% россиян не подписывают трудовые соглашения из-за низких зарплат

Начальники чаще благодарят тех, кому мало платят — опрос

Профессия рабочего лидирует по темпам роста зарплат в РФ

Услугами самозанятых пользуются 18% компаний РФ