Чаще всего соискатели отклоняют трудовые соглашения из-за низкой зарплаты, несоответствия обещаний реальности, а также наличия более выгодных предложений. В опросе сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob приняли участие 1600 представителей экономически активного населения из всех округов страны.
Каждый второй россиян (53%) хотя бы раз в жизни отказывался от трудоустройства, даже если успешно прошел собеседование. Чаще всего отклоняют трудовые соглашения респонденты от 35 до 44 лет (60%), а также опрошенные с доходом от 50 до 100 тысяч рублей (65%).
Каковы же главные причины отклонения трудовых соглашений? 22% россиян, которые когда-либо отказывались от трудоустройства, назвали основной причиной низкий уровень заработной платы. 17% опрошенных заявили, что обещания работодателя не соответствовали действительности. 16% сообщили, что получили более привлекательные предложения от других компаний. 15% участников опроса указали на неудобные условия труда и график работы, а 10% отметили сложности в общении с руководством.
Фото: pixabay
Теги по теме
В России более 800 тысяч человек получают зарплаты в конверте
Не дождался зарплаты: в Севастополе мужчина украл мобильный телефон у работодателя
Средняя пенсия в РФ опустилась ниже трети от средней зарплаты
В течение года в РФ быстрее всего росли зарплаты рекламщиков
В строительной отрасли РФ резко выросли зарплаты из-за нехватки мигрантов