Минтруд разработал рекомендации по адаптации работников в возрасте 50+. Как уточнили «Российской газете» в ведомстве, на протяжении последних лет устойчиво возрастала численность занятых, а уровни занятости увеличивались почти во всех возрастных группах. «Вместе с тем возможность профессиональной самореализации подразумевает не только сам факт занятости, но и ее качество — уровень оплаты и условия труда, соответствие занимаемой позиции полученной квалификации […]
найм
В третьем квартале 2022 года с крупных и средних предприятий уволились 3,24 млн человек, в то же время на работу было принято сопоставимое число сотрудников — 3,17 млн. На фоне экономической неопределенности количество увольнений и трудоустройств оказалось рекордным как минимум за последние 10 лет, подсчитала аналитическая служба аудиторско-консалтинговой сети FinExpertiza. В большинстве регионов трудоустройства уравновесили […]